处好五对关系争当五种标杆争做五个表率为推进高质量发展再立新功
——区委常委办公室主任讲党课
2014年5月8日，习近平总书记在中央办公厅调研时强调，中办干部在工作中要做到“五个坚持”，必须“坚持绝对忠诚的政治品格，坚持高度自觉的大局意识，坚持极端负责的工作作风，坚持无怨无悔的奉献精神，坚持廉洁自律的道德操守”。总书记的重要讲话语重心长、思想深邃、内涵丰富，具有极强的前瞻性、指导性和针对性。他的讲话既是对中办同志的要求，也是对各级党员干部提出的期望，既是各级机关党员干部肩负的时代使命，又是履行神圣职责的行动指南和根本遵循。我们要认真践行“五个坚持”，主动对标、努力靠标、真正达标，在推进××科学高质量发展中再立新功。
体会一：要处理好对上与对下的关系，做到忠心对党真心为民，在政治忠诚上当标杆做表率。
核心是三个字“讲政治”。忠诚是对领导干部政德和官德的本质要求，偏离了忠诚就谈不上道德、情操、气节、修养。“五个坚持”将忠诚放在第一位，就是要求我们在义务、责任、操守、品质等方面真正做到忠诚。从根本上讲，忠心对党与真心为民在本质上是一致的，出发点和落脚点都是为人民服务。我们要把对党忠诚、对人民忠诚作为内心的保鲜剂，加强政治学习，加强理论武装，经常为头脑充电，为思想除尘，让信仰真正在思想深处扎根，做到大是大非面前政治坚定、是非分明、头脑清醒。要自觉坚定地把忠诚融入到工作中、行动中，从点滴做起，用实干践行忠诚，做到让党放心、干部认可、群众满意。
办公室的天职是搞好三服务。三服务中既有对上服务（为领导服务），也有对下服务（为基层、为群众服务），只有把对上服务与对下服务统一起来，上下结合、上下联动，才能实现既“顶天”又“立地”，才能使服务更到位更有效。一要服务好领导，使领导更加信任。区委领导特别是主要领导对工作要求很严，标准很高，这就要求我们为领导服务必须坚持高标准严要求，要站到领导身边去，钻到领导心里去，走到领导前面去，把领导想做需要做的事做到前头，在决策上当好参谋，在工作上当好助手，在生活上搞好服务，让领导腾出更多的精力和时间来谋全局抓大事促重点。重庆渣滓洞墙上有这样一条语录：“长官看不到想不到听不到做不到的，我们要替长官看到想到听到做到”，生动形象地阐释作为一个合格的办公室工作人员应该达到的境界。国民党的官员尚能如此，我们共产党的干部更应如此。有人对办公室服务工作作过这样的描述：“领导未行我先行，看看道路平不平；领导未尝我先尝，看看饭菜凉不凉；领导未坐我先坐，看看位置错不错；领导未睡我先睡，看看床铺对不对；领导未讲我先讲，看看话筒响不响”。在这方面，过去的××主任、××主任，做得很好，是我们学习的楷模。二要服务好基层，使基层更加满意。从大的方面来讲，要通过对基层的服务，沟通领导与基层之间的联系。比如通过调研、通过书记的讲话、通过信息报送等，让领导了解基层的真实情况，让基层及时把握区委的决策部署。从小的方面讲，要多为基层提供好的服务，对基层的同志要平等相待，真诚相待，切忌高高在上。比如，我们分期分批接收15名青年干部到区委办进行3个月的顶岗培训。这种形式得到了镇街和部门的欢迎和好评。最近，又有一些相关镇街和部门的负责人提出要派人到办公室来顶岗培训。三要服务好群众，使群众更加亲近。“水能载舟，亦可覆舟”。办公室工作要有强烈的群众观念，要协助区委、督促各级各部门抓紧解决群众迫切需要解决的问题，特别是要加大对民生实事的督查督办，实现好维护好发展好人民群众的根本利益。
体会二：处理好大局与局部的关系，做到身在兵位胸为帅谋，在服务大局上当标杆做表率。
