2025年度党建工作总结(述职)报告
（参考提纲）
一、2025年党建重点工作开展情况
（一）聚焦“有魂”，强化政治引领，提升党的领导“向心力
一是落实“第一议题”制度有“高度”。在完善落实机制上下功夫，建立学习、研讨、办理、督导、报告的全要素、全周期、全级次、全链条的“四个全”的学习贯彻落实机制。建立并严格执行“传达学习、制定方案、明确任务、落实举措、跟踪问效”的闭环式五步工作机制。系统梳理习近平总书记关于本企业本行业本领域重要指示批示××项，以“第一议题”形式跟进学习××项，制定贯彻措施××项，定期跟踪督办落实情况，办结率100%，推动党中央重大决策部署在单位落地见效。
二是学习贯彻党的二十届四中全会精神有“热度”。开展“四学二讲”，即第一议题学、上级宣讲学、主题研讨学、全员轮训学、深入党课讲、大力宣传讲，推动会议精神入脑入心、见行见效。认真贯彻会议精神，制定6方面28条落实举措，及时抓住政策机遇，转化为发展动能，实现某成效。强化受众思维，高标准、高质量宣传阐释会议精神，统筹报纸、网站、客户端、微信公众号、微博、抖音等融媒体平台发布宣传推送XX期，各级党组织深入职工群众开展宣讲XX场次。开展“‘十四五’发展成就”主题宣传活动，创新语态、改进文风，提升宣传的有效性和感染力。
三是全面加强党的领导有“力度”。修订2025版“三重一大”决策制度实施办法，动态完善党委前置研究讨论重大经营管理事项清单。贯通落实“三重一大”决策制度，建立联动总部-二级单位-基层（公司-分公司-项目部）的三级制度和体系清单，打通基层治理的“神经末梢”。在新设项目子公司过程中，做到党的建设同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党的工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制度对接和工作对接，确保基层党组织全覆盖。
（二）聚焦“有戒”，深化学习教育，提升行稳致远“专注力”
一是坚持拓展“学”的深度。单位党委自觉对标对表，坚决扛牢深入贯彻中央八项规定精神学习教育政治责任，坚持高站位统筹谋全局，召开部署、推进、总结会议共8次，实现上下“一盘棋”，系统谋划推进。以“以上率下、学用结合”为抓手，采用“第一议题”及时学、理论学习中心组领学、党课带学、读书班研学、“三会一课”比学、主题党日践学等形式，深学细悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神。深挖本行业、本部门、本单位近年来由风及腐的典型案例，用好反面典型“活教材”，开展“情景式”警示教育，党员干部思想防线不断筑牢。
二是坚持提升“查”的细度。坚持“纵向到底、横向到边”的原则，聚焦“关键少数”“关键领域”“关键节点”，开展嵌入式、拉网式问题清底排查，实现“个人查”和“组织找”齐头并进，查摆问题××个，纳入集中整治问题××个。认真对照违反中央八项规定及其实施细则精神问题清单、隐形变异的作风问题清单，引导党员干部自觉“过筛子”，查摆作风短板，实事求是、原原本本把顽疾“晾晒”出来。加强对隐形变异、改头换面问题的分析研究，从具体工作查作风，从日常行为看党性，从群众反映找差距。
三是坚持增强“改”的实度。坚持分级分类，对症下药，实施清单式跟踪、台账式管理、销号式整改，抓好专项整改整治。定期召开工作专班会，对整改落实情况进行通报，分析典型案例，交流经验做法，既给基层理思路、教方法，又帮助发现问题、解决问题。把“点上改”和“面上治”有机统一，将“当下改”与“长久立”紧密结合，健全完善各类制度机制××项。
（三）聚焦“有力”，强化理论武装，提升跟党奋斗“战斗力”
一是突出理论学习。推动全级次党组织书记带头讲党课全覆盖，累计讲课××场次。创办“五堂课”，即劳模课堂、红色课堂、党员微课堂、工地大课堂和导师带徒课堂，推动党的创新理论深入一线党员职工心里/“飞入寻常百姓家”。
二是丰富学习内容。坚持干什么学什么、缺什么补什么，形成“规定书目+重点研读”的学习内容，紧密结合我单位职责使命，组织中心组成员制定个人自学清单，明确重点研读内容。每月编发《重点学习参阅》/每月制定重点学习计划，推荐优质书目、重点篇目，结合主题党日活动开展读后研讨，引导党员领导干部全面系统学习贯彻党的创新理论。
三是紧跟形势任务。及时跟进学习习近平总书记关于本地区本行业本领域重要讲话和重要指示批示精神，增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉、行动自觉。围绕新质生产力（结合本单位领域实际写）等专题，邀请专家开设讲堂，推动党员干部精准把握时代脉搏、补足短板差距、提升履职能力。
